职场新人如何避免遭受排挤

1、把握尊重原则有的新员工不屑于从琐碎的事情开始做起。别小看打水、扫地、擦桌子，许多 人习惯从这些小事中品人。新人如果扎扎实实坚持做这些“小事”，势必能很快融入 新环境。当有一个新项目或者新机会时，大家就会首先想到与那些善于做小事的新 同事合作。有了合作的机会，才有展示才华的平台。

3、不要斤 斤计较领导在安排工作的时候，常常安排新员工加班。 而对于一些新员工而言，双休日是她们聚会、购物、料理家务的大好时机，往往在 周一就已经将双休日安排好，一旦在周五被临时通知周末加班，就会大有失落 感，有的人甚至产生抵触的心理。所以，新人首先要理解加班是得到了工作机会， 以积极的心态来工作，带着感恩之心去面对。

5、少发表个人观点在一些女 同志比较多的单位，大家在业余时间聊天的时候，更容易有意无意地评点不在场的 人。此时，新人不可退避三舍，坐下来听听，是不会给自己惹来“杀身 之祸”的。